Dein Leitfaden zum Verstehen und Coachen des Bosses
Das Enneagramm ist ein kraftvolles Werkzeug für das Verständnis menschlicher Verhaltensmuster. Als Coach kann es dir helfen, deine Klienten besser zu verstehen und effektiv mit ihnen zu arbeiten. Der Enneagramm-Typ 8, oft als der Boss bezeichnet, ist bekannt für seine Kraft, Entschlossenheit und seinen Willen, die Kontrolle zu behalten. In diesem Artikel erfährst du, wie du diesen einzigartigen Typ effektiv coachen kannst.
Kennenlernen des Typs 8: der Boss
Bezeichnungen
Der Enneagramm Typ 8 wird oft als der Boss, der Beschützer oder der Herausforderer bezeichnet. Diese Bezeichnungen reflektieren die natürliche Stärke, den Mut und den Wunsch dieses Typs, Kontrolle zu haben und sich selbst und andere zu schützen.
Merkmale
Die 8er sind bekannt für ihre Direktheit, ihr Durchsetzungsvermögen und ihre Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen. Sie sind oft natürliche Führungskräfte und können andere mit ihrer starken Präsenz und Überzeugungskraft beeindrucken. Sie sind in der Regel unabhängig, praktisch und tendieren dazu, die Kontrolle in ihren Händen zu halten.
Unbewusste Eigenschaften
Unbewusst können die 8er dazu neigen, ihre Verletzlichkeit zu verbergen und eine harte Schale um sich herum aufzubauen. Sie können Schwierigkeiten haben, ihre weicheren Gefühle anzuerkennen und zu zeigen, aus Angst, als schwach wahrgenommen zu werden. Sie können auch dazu neigen, sich in Konflikte einzumischen und ihre Umgebung zu dominieren.
Qualitäten, wenn sie bewusst sind
Wenn sie sich ihrer unbewussten Muster bewusst sind und in Balance sind, können die 8er sehr großzügig, beschützend und unterstützend sein. Sie können ihre Stärke und ihren Mut dazu nutzen, andere zu fördern und Ungerechtigkeiten anzuprangern.
Qualitäten in zwischenmenschlichen Beziehungen
In Beziehungen sind die 8er oft direkt und ehrlich. Sie sind treu und schützen die Menschen, die sie lieben. Sie können jedoch auch dominant und kontrollierend sein und Schwierigkeiten haben, ihre Verletzlichkeit zu zeigen.
Leidenschaft: Wollust
Die Leidenschaft oder "Hauptsünde" des Typs 8 ist die Wollust. Dies bezieht sich auf eine übermäßige Sehnsucht nach Intensität, Kontrolle und direkter Erfahrung.
Grundgefühle:
Die Grundgefühle des Typs 8 sind Wut und Macht. Sie suchen nach Macht und Kontrolle und versuchen, ihre Wut zu kontrollieren oder zu unterdrücken.
Nutzung des Enneagramms im Coaching
Umgang mit der 8
Als Coach ist es wichtig, die Stärke und das Durchsetzungsvermögen des Typs 8 zu respektieren, während du ihnen hilfst, ihre Verletzlichkeit anzuerkennen und auszudrücken. Sie schätzen Direktheit und Ehrlichkeit, also sei klar und direkt in deiner Kommunikation. Herausforderungen können sie inspirieren, also zögere nicht, sie zu konfrontieren, wenn es nötig ist.
Relax-Bewegung: 8 → 2
In der Relax-Bewegung bewegt sich der Typ 8 in Richtung des Typs 2. Sie können in der Lage sein, ihre harte Schale etwas zu lockern und ihre fürsorgliche und unterstützende Seite zu zeigen, ähnlich wie der Typ 2, wenn sie sich sicher und entspannt fühlen.
Stress-Bewegung: 8 → 5
Unter Stress bewegt sich der Typ 8 in Richtung des Typs 5. Sie können introvertierter werden, sich zurückziehen und mehr Zeit alleine verbringen. Sie können auch dazu neigen, Informationen und Ressourcen zu horten, ähnlich wie der Typ 5 in einem unausgeglichenen Zustand.
Unterfixierungen
Selbsterhaltende 8
Die selbsterhaltende 8 konzentriert sich auf den Schutz ihrer eigenen Ressourcen und Interessen. Sie sind oft praktisch und können eine Festung um sich und ihre Lieben aufbauen.
Soziale 8
Die soziale 8 nutzt ihre Stärke und ihren Einfluss, um die Gruppe oder Gemeinschaft, der sie angehören, zu schützen und zu unterstützen. Sie können oft in Führungsrollen gefunden werden und sind bereit, für die Interessen ihrer Gruppe einzutreten.
Sexuelle 8
Die sexuelle 8 sucht nach Intensität und direkter Erfahrung in ihren Beziehungen. Sie können sehr leidenschaftlich und besitzergreifend sein und haben oft eine "Alles oder Nichts"-Einstellung in der Liebe.
Zusammenfassung
Der Typ 8, der Boss, ist ein starker und entschlossener Typ, der sich durch seinen Mut und seine Kontrollwünsche auszeichnet. Als Coach besteht deine Aufgabe darin, ihre Stärken zu fördern, während du ihnen hilfst, ihre Verletzlichkeit zu erkennen und auszudrücken.
Fazit
Das Enneagramm ist ein wertvolles Werkzeug, das dir helfen kann, die Dynamik verschiedener Persönlichkeitstypen zu verstehen und effektiv mit ihnen zu arbeiten. Der Typ 8 bietet sowohl Herausforderungen als auch Möglichkeiten im Coaching-Kontext. Indem du die Dynamik dieses Typs verstehst, kannst du besser auf ihre Bedürfnisse eingehen und sie dabei unterstützen, ein ausgeglicheneres und erfüllteres Leben zu führen.
FAQ
Frage: Wie erkenne ich einen Typ 8?
Antwort: Typ-8-Personen sind oft direkt, durchsetzungsfähig und unabhängig. Sie haben eine starke Präsenz und können natürlich in Führungspositionen gravitieren.
Frage: Wie gehe ich als Coach am besten mit einem Typ 8 um?
Antwort: Als Coach ist es wichtig, die Stärke des Typs 8 zu respektieren und ihnen zu helfen, ihre Verletzlichkeit zu erkennen und zu zeigen. Sie schätzen Direktheit und Ehrlichkeit, also sei klar und direkt in deiner Kommunikation.
Frage: Was bedeutet die Relax-Bewegung 8 → 2 und die Stress-Bewegung 8 → 5?
Antwort: In der Relax-Bewegung zeigt der Typ 8 ähnliche Eigenschaften wie der Typ 2 und kann mehr Fürsorge und Unterstützung zeigen. Unter Stress können sie sich zurückziehen und introvertierter werden, ähnlich wie der Typ 5.
Frage: Was sind die Unterschiede zwischen den Unterfixierungen des Typs 8?
Antwort: Die selbsterhaltende 8 konzentriert sich auf den Schutz ihrer eigenen Ressourcen und Interessen, die soziale 8 nutzt ihre Stärke, um ihre Gemeinschaft zu unterstützen, und die sexuelle 8 sucht nach Intensität in ihren Beziehungen.
Frage: Was ist die Leidenschaft oder "Hauptsünde" des Typs 8?
Antwort: Die Leidenschaft des Typs 8 ist die Wollust, was sich auf eine übermäßige Sehnsucht nach Intensität, Kontrolle und direkter Erfahrung bezieht.